19.52 €
Descripción :
…son retos importantes en los negocios. Este juego de cartas es un soporte creativo para cualquier profesional que tenga que dar coaching en una empresa: coach, consultor, formador, director de recursos humanos, manager-coach…
Es una caja de herramientas prácticas para elegir un objetivo, hacer o formular las preguntas adecuadas, imaginar soluciones concretas y elaborar un plan de acción para lograr el objetivo elegido.
Este juego de cartas forma parte de los soportes pedagógicos propuestos por Utilesdelcoach.com que ofrecen a todo profesional herramientas prácticas en forma de suscripciones para tener éxito en todas sus sesiones de coaching.
– Todas las explicaciones para usar su juego en línea
Gracias a las preguntas claramente expresadas se puede practicar de forma lúdica el coaching en las empresas para adquirir una comunicación reflexiva en las preguntas abiertas: el Arte de preguntar.
También puede usar este juego con un cliente o un equipo para mejorar la comunicación durante una sesión de coaching individual o de equipo.
1/ Entre las 14 cartas de objetivos, pídale al participante o participantes que escojan la que represente el objetivo que desean alcanzar. Si ninguno de los objetivos se corresponde con lo que buscan, pueden escribirlo en una hoja de papel aparte.
2/ Luego pida a un participante que dé vuelta una carta haciendo clic en ella en los temas que aparecen a continuación y que responda individual o colectivamente a la pregunta escrita. Las tiradas se hacen en el siguiente orden:
3/ El objetivo es que el/los participante(s) haya(n) respondido individualmente o en equipo a todas las preguntas durante las sesiones de coaching y que haya(n) progresado en la consecución de su(s) objetivo(s).
4/ Jugar a distancia en empresas
Los juegos virtuales aportan a sus sesiones y capacitación un entretenimiento bienvenido. Todo lo que tiene que hacer es compartir su pantalla.
Puede ofrecer a sus participantes que elijan un objetivo. Entonces, podrá aplicar cualquiera de los métodos siguientes:
a) Comenzar con el cuestionamiento abierto de la situación actual al plan de acción
b) Pedir a los participantes un número al azar para cada uno de los temas y formular la pregunta extraída
c) Pedir un número entre el 1 y el 40 para dejar que juegue la sincronicidad
Si haces clic en la tarjeta, la giras y la compartes en su pantalla.
1/ Durante su entrenamiento, usted elige un tema (situación actual, situación deseada, medios y opciones o plan de acción).
2/ Luego dé la vuelta a las cartas en orden o al azar y lea la pregunta en voz alta para memorizarla.
3/ Después de varias sesiones, el objetivo es conocer las 39 preguntas.
≡ Por favor, tenga en cuenta: Necesitará una conexión a Internet para acceder a este juego de cartas virtual. Funcionará en su móvil, tableta o PC, pero no puede ser descargado, guardado o impreso.
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